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易門銅業(yè)提前實現(xiàn)全年利潤考核目標

作者:     發(fā)布日期: 2021-11-05     二維碼分享

今年年初以來,易門銅業(yè)圍繞全年目標任務,克服國內(nèi)國際市場不確定因素,搶抓市場機遇,不斷提升價值創(chuàng)造能力。截至9月底,易門銅業(yè)已超額完成年度利潤考核目標任務,完成自加壓力奮斗目標值的81.7%。

一是下好先手棋,打好主動戰(zhàn)。易門銅業(yè)堅持價值導向,積極引入“阿米巴”生產(chǎn)經(jīng)營管理理念,開展全級次完全成本管控,預算化管控工作成效顯著。二是黨建引領(lǐng),促企業(yè)穩(wěn)健發(fā)展。該公司強化從嚴治黨主體責任落實,用活、用好51個“兩帶兩創(chuàng)”活動項目載體,促進黨建與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合。三是扎實開展“趕超標桿我能干成什么”大討論,將大討論成果轉(zhuǎn)化為提升各項經(jīng)濟、技術(shù)指標的具體行動,渣選尾礦回收率、尾礦含銅等指標均創(chuàng)歷史*優(yōu)水平。四是以黨史學習教育為契機,推動安全生產(chǎn)、技術(shù)改造、降本增效等工作,提振全體干部員工干事創(chuàng)業(yè)的精氣神,不斷提升員工的獲得感和幸福感。五是合理生產(chǎn)組織,深化TPM設(shè)備管理,提升設(shè)備作業(yè)率。六是克服外部倒電、限電難題,主動研判市場,積極采購保供原料,合理優(yōu)化計劃性檢修,確保滿負荷生產(chǎn)。七是切實加強企業(yè)管理,縱深推進對標管理,強弱項、補短板;堅持文化引領(lǐng),擦亮“三*”文化品牌,匯聚發(fā)展力量。

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